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同时，民航局对民航飞机、机场设备也需要进行审定，判断飞机或机场是否具备盲降条件。

日前，中云资产合作伙伴龙力生物再传捷报，龙力生物被山东省人社厅评为博士后工作站优秀单位，肖林院长作为优秀博士后导师被评选为优秀个人。获得省级的优秀荣誉，对龙力生物的意义可谓十分重大。公司之所以能够人才辈出，关键就在于2010年院长在公司内部设立了博士后工作站，公司以博士后科研工作站为平台，作为高层次人才的储备库，为高层次专业技术人才的培养、使用和流动，建立了一个“制度特区”，铺设起一条高层次技术人才发展的“绿色通道”。目前，工作站先后引进4名博士，实现一位博士成功出站，承担国家“863”计划2项，十二五科技支撑计划1项，其他国家、省级科技攻关计划5项，开发出10余项先进工艺，实现13项科技成果鉴定和转化。在记者采访中，肖林院长表示，博士后科研工作站在引进高层次研发人才、提升研发能力、提高科研水平提供了广阔平台，为通过科研技术创新，全面提升公司的综合实力打下了坚实的基础。肖林院长在担任龙力生物研究院院长和博士后科研工作站导师期间，致力于玉米全株生物精炼技术及产品研发工作，曾先后获得国家技术发明奖2项、国家科技进步奖1项、山东省技术发明奖1项等，参与研究成果中获得授权专利56项；曾获全国优秀科技工作者和山东省首席技师等荣誉称号。龙力生物积极推进“产-学-研-用”的技术创新经营理念，建立了博士后科研工作站和院士工作站，重视先进人才的引进，铺设了一条高层次人才发展的“绿色通道”，通过人才整合和自主创新科研平台建投和持续完善，先后承担并完成了多个国家“863”计划课题，“十一五”、“十二五”科技支撑计划课题及重大专项课题，并获得了丰硕的科研成果，其中包括2项国家技术发明奖，1项国家科技进步奖、和多个省部级奖项。因龙力生物虚心求教的创研精神值得嘉奖，在此基础上，中国科学院亚热带农业生态研究所印遇龙院士于本月来龙力生物考察指导，龙力生物董事长程少博，研究院院长肖林等相关人员陪同。印遇龙院士首先参观了科博馆，对公司的发展历程、企业现状以及多个系列产品进行了深入了解。随后在公司领导的陪同下参观了企业技术中心，印院士与公司研究院院长肖林针对公司正在研发的高端饲料添加剂进行了多个方面的探讨，印院士首肯了龙力低聚木糖板块的研究工作，并对龙力的科研平台建设给予了赞许。龙力生物负责人对印遇龙院长的意见表示接受，同时也对未来能够获取更多荣誉表示了积极向往。中云资产对于龙力生物公司取得了如此优质卓越的荣誉表示祝贺，并对院长建立博士后工作站这一行为表示支持。目前，随着中国的发展越来越快速，需要大批量的知识储备与核心技术提供，科研成为当今企业建设最有效的推动力之一。其中，无论产品的研发与设计，还是企业经营模式的创新，都需要大量的科技人才。而龙力生物的博士后工作站的建设，更是储备人才的打造与实施，是带动行业发展的有效手段。中云资产，将携手龙力生物，以资本的力量，助力关于人才储备与人才培养的落地执行，加快低聚木糖行业的有效建设，推动全国甚至是全世界关于低聚木糖行业的研发进程。在为企业家服务的过程中，中云资产一直践行着“优秀人才是企业成功之本”的原则，对理财师进行招募与选拔。中云恪守企业识人用人之道，发挥员工实干技能、激励员工积极创新、扩大员工业绩影响力、推动企业进步发展。以便于向龙力生物看齐，更好的培养一批优质理财师，为企业家客户提供全面、周到的服务。

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